למה הניהול העצמי של קרנות השתלמות הוא הבחירה החדשה של משקיעים

קרנות השתלמות בניהול אישי

קרנות ההשתלמות בישראל היו במשך שנים "החיסכון הסודי" של העובד – מוצר פיננסי עם הטבות מס, שנצבר בצד בלי יותר מדי התעסקות. העובד ידע שהמעסיק מפריש, הקרן גדלה, ואחרי שש שנים אפשר למשוך כסף נקי ממס. אבל בעשור האחרון התרחש שינוי עמוק: החוסכים הפסיקו להיות פאסיביים והחלו להתעניין לא רק כמה כסף יש בקרן, אלא […]